Ce forum, c'est :  un lieu de promotion du projet Eurojobmediator,  une journée de rencontres et d'échanges entre partenaires européens, acteurs locuax, régionaux et nationaux  un espace de sensibilisation au processus de médiation pour les professionnels du monde de l'insertion et de l'entreprise. Au programme de cette manifestation : 1 séance plénière  Contexte du projet […]

L'étude "Bref Céreq" de janvier 2005 vise à anticiper les besoins en renouvellement de main-d'œuvre dans le secteur des "carrières et matériaux de construction", et notamment la branche des "sables et granulats" qui connaît d'importantes difficultés de recrutement. L'évolution de l'activité et des emplois L'étude constate que le cœur de métier de la branche a […]

Le 17 mars, la première pierre de l'Institut africain des métiers de l'aérien (IAMA) a été posée à Bamako. Cet établissement, créé à l'initiative de la compagnie aérienne Air France, a pour but d'assurer les formations réglementaires des personnels exerçant dans les activités aéroportuaires (assistance à escale...). "C'était auparavant Air Afrique qui s'en chargeait à […]

Cette manifestation "Vers une gestion des âde en 3D - dynamique, durable, diversifiée" est organisée par l'Observatoire des Cadres, et fait suite à celle du 3 decembre 2004. A partir des éléments de diagnostic posés lors de ce premier colloque, un cahier de propositions a été rédigé par cinq groupes de discussion électronique avec l'appui […]

Les négociations interprofessionnelles sur le droit individuel à la formation (DIF) devraient pouvoir enfin aboutir. Avec le texte de l'avenant relatif à la mise en place du DIF dans le réseau Agefos-PME maintenant disponible, les syndicats peuvent l'examiner avec l'accord jumeau du réseau OPCAREG entre leurs mains depuis le 7 mars (1). Force Ouvrière, qui refusait de se prononcer depuis des mois, s'est même engagé à le signer.

Un kit pédagogique multi-média en quatre langues destiné à favoriser la formation à distance dans les TPE rurales et forestières a été rendu public début 2005. Baptisé Optic (Optimisation des technologies de l'information et de la communication), il est le fruit d'un travail mené depuis 2002 sous l'égide de l'Union européenne. Ce projet est né […]

La circulaire de mise en œuvre DAF C2/n° 2005-75 du 7 mars 2005 du ministère de l'Education nationale, de l'Enseignement supérieur et de la Recherche concernant la gestion des contrats aidés en 2005 est parue. Elle aborde l'extinction progressive des contrats emploi solidarité (CES) et des contrats emploi consolidé (CEC) ainsi que la mise en […]

Un arrêté du 9 mars 2005, paru au JO du 1er avril, porte extension d'un accord national collectif de travail sur la formation professionnelle dans le secteur du contrôle laitier. http://www.legifrance.gouv.fr/WAspad/UnTexteDeJorf?numjo=AGRF0500721A

Colloque national organisé par Aravis et l'Anact dans le cadre de la semaine de la qualité de vie au travail. Au programme de cette manifestation : Deux tables rondes  Que changer dans la conception et l'organisation du travail dans la gestion des ressources humaines, dans le management des hommes et les relations professionnelles ?  Comment […]

La loi du 31 mars portant réforme des 35 heures a été publiée le 1er avril au JO. Elle comprend notamment des dispositions sur le compte épargne-temps, la mise en place d'un régime spécifique d'heures supplémentaires et la reconduction, jusqu'au 31 décembre 2008, des régimes dérogatoires des heures supplémentaires. DG/4-04-2005. Loi n° 2005-296 du 31 […]