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Du tout-présentiel au tout-distanciel, une révolution e-learning à trois millions d'euros pour Volkswagen France

C'est bien une “révolution culturelle" qu'a entamée, en 2011, la direction française du groupe Volkswagen [ 1 ]En France, le réseau Volkswagen (et ses filiales) représente près de 850 concessions, succursales et garages agréés, pour 10 000 stagiaires potentiels. dans sa politique interne de formation. Jusqu'alors, le géant automobile allemand formait 94 % de ses […]

Par Benjamin d'Alguerre - Le 16 avril 2013.

Nouvelle-Calédonie : l'IDC-NC rejoint le coeur de métier d'un Carif-Oref

Depuis janvier 2013, l'Institut pour le développement des compétences en Nouvelle-Calédonie (IDC-NC) se retrouve peu ou prou dans le cœur de métier d'un Carif-Oref de métropole, avec un service d'information et d'orientation concernant l'ensemble des dispositifs de formation. La Direction de la formation professionnelle continue (DFPC) de Nouvelle-Calédonie a orienté la formation sur les métiers […]

Par Philippe Grandin - Le 16 avril 2013.

Pierre Ferracci : en entreprise, “deux philosophies s'affrontent en ce moment..."

De l'Ani signé en janvier à la négociation annoncée d'ici à la fin de l'année, en passant par l'acte III de la décentralisation, le départ de Thierry Repentin et les bouleversements de leadership chez les partenaires sociaux, 2013, qui s'annonçait riche pour la formation professionnelle, tient pour le moment ses promesses. Pierre Ferracci, président du […]

Par Benjamin d'Alguerre - Le 16 avril 2013.

CFA Stephenson : trois décennies, six filières, dix-huit formations

1983-2013. Le centre de formation professionnelle par l'alternance Stephenson a 30 ans, et a célébré cet anniversaire en mars dernier. Mettant l'accent sur ses valeurs humanistes, et le taux de réussite des jeunes formés (huit sur dix sortent diplômés). Avec également à l'esprit quelques considérations sur le financement de l'apprentissage... L'établissement, situé rue Stephenson, à […]

Par Aurélie Gerlach - Le 16 avril 2013.

IGS, Star's Services et Quick parient sur le management de proximité

Lors de la 25e édition du Congrès HR (ressources humaines) qui s'est déroulé les 10 et 11 avril, une table ronde a rassemblé trois DRH d'entreprises basées en France. Lesquelles ont confronté leurs expériences concernant la formation interne des managers intermédiaires. La tendance des entreprises était, jusqu'à présent, de concentrer les efforts de formation sur […]

Par Claire Padych - Le 16 avril 2013.

McDonald's organise une journée découverte de ses métiers

150 restaurants McDonald's ont ouvert leurs portes le 16 avril, pour présenter les cinq grands métiers qu'ils proposent : “équipier" (poste en cuisine, à la caisse ou en salle), barista (préparation des cafés et desserts et accueil), formateur, manager (superviseur) et directeur (gestionnaire du restaurant). “C'est avec beaucoup de fierté que nous ouvrons les portes […]

Par Knock Billy - Le 16 avril 2013.

Bâtiment - Le CCCA-BTP, autorisé à collecter la taxe d'apprentissage

L'arrêté du 13 mars 2013 portant habilitation du Comité de concertation et de coopération de l'apprentissage du bâtiment et des travaux publics (CCCA-BTP) à collecter la taxe d'apprentissage sur le territoire national est paru au Journal officiel du 27 mars. L'habilitation à collecter la taxe d'apprentissage est délivrée à compter de la date d'effet de […]

Par Béatrice Delamer - Le 16 avril 2013.

Et si vous testiez votre futur métier ?

Avant d'acquérir une voiture que nous garderons en moyenne 4,9 années, nous avons pour réflexe de procéder à un essai. Pour choisir notre métier, nous nous en remettons le plus souvent à l'avis des autres. À l'instar d'autres dispositifs, Jobs en boîte permet de s'embarquer pour un test. Nous avons essayé… Lundi 8 avril, 13h15. […]

Par Nicolas Deguerry - Le 16 avril 2013.

Aide à domicile - Les actions du Cimap sont appelées à être généralisées

La ministre déléguée aux Personnes âgées et à l'Autonomie, Michèle Delaunay, participait, le 26 mars dernier, à la remise de diplômes du Centre d'initiative des métiers d'aide à la personne (Cimap), organisée aux Mureaux (Yvelines). Près de 100 diplômes ont été attribués à la promotion, du CAP petite enfance au titre professionnel d'assistant de vie […]

Par Philippe Grandin - Le 16 avril 2013.

Impliquer, convaincre, séduire et faire rêver pour réussir son projet de formation

Comment créer, autour d'un projet de formation, une dynamique stimulante pour les participants ? Leur vendre le rêve ! Telle est la solution qu'à choisie Sophie Maladri, responsable pédagogique et FOAD chez KPMG, cabinet d'audit, d'expertise- comptable et de conseil, qui emploie près de 8 000 salariés répartis dans 217 entités en France. En effet, […]

Par Knock Billy - Le 16 avril 2013.

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