Informer sur la sécurité n'est pas former
L'employeur doit organiser une "formation pratique et appropriée à la sécurité" au bénéfice notamment des salariés venant d'être embauchés ou aux salariés changeant de poste ou de technique (Art. L. 4141-2 du Code du travail) (Voir Fiche 2-15). Elle ne peut être financée sur les fonds de la participation au développement de la formation continue […]
Par Marc Hoogendijk - Le 11 juillet 2008.