En Île-de-France, le déploiement de Transco fait intervenir de nombreux acteurs de l'emploi et de la formation ainsi que sept plateformes territoriales. La mobilisation d'un tel écosystème permet de déployer le dispositif de reconversion au sein de grandes entreprises mais aussi de structures de taille plus modeste y compris lorsqu'un seul salarié est concerné. Témoignage.
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du Quotidien de la formation
Monoprix et Derichebourg ont été les premières entreprises à s’emparer du dispositif Transitions collectives conçu par les partenaires sociaux pour éviter les licenciements. Ces initiatives, annoncées par la ministre du Travail en personne, vont permettre à des salariés de ces entreprises de taille conséquente de bénéficier d’une formation pour devenir aides-soignants et intégrer un autre grand groupe : Korian. Contrairement à ce que laisseraient penser ces projets placés sous les feux des projecteurs, TransCo apporte aussi des réponses aux entreprises de taille plus modeste, comme en témoigne le responsable RH (ressources humaines) de Form Développement, qui intervenait lors d’un webinaire…
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5e édition du baromètre de la formation et de l'emploi Centre Inffo / CSA
Ce 5e baromètre sur la formation et l'emploi propose un panorama sur l'avenir professionnel des actifs ainsi que plusieurs questions d'actualité sur le CPF et la VAE. Enfin, un focus est apporté l'insertion professionnelle des personnes situation de handicap.