PageGroup s'implique pour ses collaborateurs LGBT
PageGroup s'engage sur cette thématique depuis 2010.
Relayé par Coline Roussel - Le 24 janvier 2020.
La société d'intérim a reçu un prix Monster Innovation pour son programme Pride@Page dédié à l'inclusion des personnes LGBT (lesbiennes, gays, bisexuels et transgenres). Différentes actions de communication sont menées en interne ; les collaborateurs sont également sensibilisés à la discrimination. PageGroup a aussi signé la charte contre l'homophobie en entreprise, lancée par l'association l'Autre Cercle.
