L'apprenti doit être mis en situation d'analyse de sa situation de travail (Afref) Contenu protégé
« Pourquoi et comment apprendre autrement ? », tel était le sujet de réflexion proposé, le 24 mai dernier, par l'Afref (Association française pour la réflexion et l'échange sur la formation), dans le cadre de ses « jeudis ». Denis Bismuth, expert en formation management d'équipe chez Demos, a présenté et défini le sujet à partir d'une constatation : « J'ai remarqué […]
Par Philippe Grandin - Le 25 mai 2012.