En votant à la grande majorité le programme Erasmus Mundus II, le 21 octobre, les députés européens ont voulu envoyer un signe fort en faveur de la mobilité estudiantine.

Désignation des préfets comme “patrons” des dispositifs de reclassement, création d’un fonds de revitalisation abondé par l’État (50 millions d’euros) et les entreprises de plus de 1 000 salarié (100 millions d’euros), suppression éventuelle des “primes à la valise”... ces préconisations figurent dans le rapport du député Gérard Cherpion.

Le 17 octobre, François Fillon a demandé à Claude Greff, députée UMP d’Indre-et-Loire[[Secrétaire de l’Assemblée nationale, elle est également membre de plusieurs délégations, notamment celle aux droits des femmes et à l’égalité des chances entre les hommes et les femmes, dont elle est vice-présidente.]], de procéder au recensement des dispositifs contribuant à faciliter la mobilité professionnelle et géographique. Ce travail devra aboutir...

La deuxième réunion de négociation sur la formation professionnelle du 22 octobre portait sur “les enjeux et les priorités” de la formation, titre donné par la partie patronale au document communiqué aux négociateurs de la partie salariée.

Le rapport “Y a-t-il un avenir professionnel après 45 ans ?”, que Jacques Kossowski (député UMP des Hauts-de-Seine) a remis le 23 octobre à Xavier Bertrand et Laurent Wauquiez, recommande “la solution-clé du bilan de carrière”.

La GPEC permet de gérer les tensions entre les besoins de l’entreprise et ceux des salariés, les objectifs économiques et les objectifs sociaux. C’est ce que souligne l’étude sur la mise en œuvre des accords GPEC rendue publique par la DGEFP.

Le 16 octobre, l’Igas a rendu public son rapport de synthèse sur les actions incitatives de l’État auprès des PME pour le développement de la gestion des ressources humaines.

C’est un véritable outil pour accompagner la négociation de la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) dans les entreprises que l’Unsa vient de mettre en ligne, sous la forme de dix “fiches conseil” [[http://www.unsa.org/?GPEC-10-fiches-conseils-pour.html]]

“Vingt-cinq ans de politiques d’insertion des jeunes : quel bilan ?” Sous ce titre, Catherine Dumont a présenté un projet d’avis au CES[[Conseil économique et social, récemment rebaptisé “Conseil économique, social et environnemental”. www.conseil-economique-et-social.fr]] . Émettant des propositions en faveur de l’emploi des jeunes et de leur intégration en entreprise, elle a aussi mis l’accent sur la situation des ML et des MDE.