Un salarié sur quatre estime avoir subi au moins une fois dans le passé un “comportement hostile” dans le cadre de son travail, et 17 % déclarent en subir dans leur emploi actuel. Ce sont les résultats d’une étude récente publiée par la Dares.

Dans le cadre du plan “Espoir banlieues”, le groupe La Poste, mais aussi quatorze autres entreprises, viennent de s’engager pour l’insertion professionnelle des jeunes résidant dans des quartiers prioritaires de la politique de la ville.

Cette année, Randstad s’engage à former 100 de ses électriciens et plombiers chauffagistes intérimaires aux énergies renouvelables, compte tenu de la demande croissante de ses clients.

Le mouvement associatif de financement et d’appui à la création d’entreprises France Initiative affiche désormais son nouveau slogan : “Notre grande cause à nous, c’est faire naître votre entreprise”.

Medef, Comité national des entreprises d’insertion (Cnei), réseau des groupements d’employeurs pour l’insertion et la qualification (CNCE-Geiq) : tous unis pour l’insertion par l’activité économique. Le 19 mai était une journée nationale “portes ouvertes” dédiée à ce secteur, au cours de laquelle Martin Hirsch, haut commissaire aux solidarités actives, a visité L’Usine, “pôle multiactif” spécialisé dans l’organisation d’événements (congrès,...

Une étude du cabinet Ambroise Bouteille rendue publique mercredi 14 mai fait apparaître un “déficit de structure des équipes” dans la filière jeux vidéo.

L’ANFH et le ministère de l’Éducation nationale ont mis au point un dispositif de formation à la gestion des risques infectieux en milieu hospitalier. Un thème sensible.

Comme lors de la réforme de 1993-1994, la question de la réduction éventuellement drastique – du nombre d’organismes collecteurs revient à l’ordre du jour. Pas si simple, bien sûr, d’un point de vue organisationnel, mais aussi juridique. Des experts ont fait le point, le 28 mai à Paris.

La Fondation Jeunesse avenir entreprise édite des outils d’aide à la décision destinés aux professionnels de l’orientation, de la formation et des ressources humaines. Ils comptent aujourd’hui plus de 5 000 utilisateurs en France. Tour d’horizon.

Centre de formation spécialisé en communication graphique créé en 1991, Formagraph annonce le lancement d’Imavia, solution logicielle pour la création d’animations pédagogiques au format Flash.