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Identifier et développer les compétences transversales les plus courantes

Un article de Peter (Lingueo)

Relayé par Catherine Quentric - Le 07 février 2023.

UHFP 2023
L'industrie se réinvente, les acteurs de la formation aussi…  Contenu protégé

La transition écologique et autres transformations à l’œuvre dans l’industrie bousculent les emplois et les compétences. Les acteurs de la formation ont un rôle crucial à jouer dans ce secteur en mutation. Préparer...

Par Estelle Durand - Le 07 février 2023.

Difficultés de recrutement : la formation, un levier parmi d'autres Contenu protégé

Quelles sont les causes des difficultés de recrutement et quels sont les leviers d’action ? La formation en fait-elle partie ? Des experts invités par la Délégation sénatoriale aux entreprises ont livré leur...

Par Mariette Kammerer - Le 07 février 2023.

En finir avec la culture d'éviction des seniors prendra du temps Contenu protégé

Prolonger l'activité des salariés âgés supposerait que leurs employeurs adaptent leur gestion des ressources humaines, y compris en matière de formation professionnelle. Or les entreprises partent de très loin,...

Par Emmanuel Franck - Le 07 février 2023.

Gestion des parcours professionnels à l'Afpa, un chantier d'envergure Contenu protégé

L'Agence nationale pour la formation professionnelle des adultes (Afpa) s'est dotée, au mois de septembre, d'un accord de gestion des emplois et des parcours professionnels (GEPP). Sa mise en œuvre sera longue...

Par Emmanuel Franck - Le 07 février 2023.

Copie d'écran Nelly Fesseau, directrice générale Agence Erasmus+ France Éducation Formation (UHFP 2023, Cannes)

UHFP 2023
Vidéo UHFP 2023 - Erasmus+ : 85 millions d'euros pour l'appel à projets mobilités

L’exécutif communautaire a consacré 2023 « année européenne des compétences », avec l'objectif de créer un espace européen de l'éducation. Nelly Fesseau, directrice de l’agence Erasmus+ France Éducation Formation,...

Par Nicolas Deguerry - Le 07 février 2023.

Organismes de formation : attention au contrat de travail apparent !

En cas de contrat de travail apparent, c'est à celui qui invoque son caractère fictif d'en apporter la preuve. C'est ce que rappelle la Cour de cassation dans un arrêt du 16 novembre 2022 à propos d'une formatrice.

Par Valérie Michelet - Le 06 février 2023.

Limites et bienfaits des réunions à distance

Un article de Bertrand Duperrin

Relayé par Catherine Quentric - Le 06 février 2023.

UHFP 2023
Quels dispositifs pour faciliter les transitions professionnelles ?

La simplification des dispositifs de transitions professionnelles sera au programme des concertations que le ministère du Travail s’apprête à engager avec les partenaires sociaux. Un chantier stratégique pour...

Par Estelle Durand - Le 06 février 2023.

Un « serious game » au service des écoles de la deuxième chance

Comment préserver l’attractivité et la concentration de l’apprenant pour qu’il gagne en compétences ? L’entreprise My Serious Game a présenté son « serious game » Horizons, actuellement déployé dans le réseau...

Par Sarah Nafti - Le 06 février 2023.

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