Les Fiches pratiques du droit de la formation
Fiche 34-14 : Contrat d’engagement jeune
Fiche mise à jour le 07 décembre 2022
Article réservé aux abonnés des Fiches pratiques du droit de la formation
A compter du 1er mars 2022, le contrat d'engagement jeune (CEJ) est un droit ouvert aux jeunes de 16 à 25 ans révolus ou 29 ans révolus lorsque la qualité de travailleur handicapé leur est reconnue. Son bénéfice est conditionné au respect d'exigences d'engagement, d'assiduité et de motivation. Il est élaboré avec le jeune et adapté à ses besoins identifiés lors d'un diagnostic. Il est mis en œuvre par les Missions locales et par Pôle emploi, mais également par des organismes publics ou privés dans le domaine de l'emploi et de la formation.Art. L5131-6 du Code du travailLoi n° 2021-1900…
— Article réservé aux abonnés des Fiches pratiques du droit de la formation —
Déjà abonné ? Se connecter
