Plan de formation
Plan de formation : deux catégories d'actions
Si le plan contient toujours des actions ayant pour objectif de concourir à l’“adaptation des salariés à leur poste de travail”, au “maintien de leur capacité à occuper un emploi”, et au “développement des compétences”, le projet présenté au CE comptera désormais deux “catégories d’actions” de formation.
Par Centre Inffo - Le 16 janvier 2009.