Transitions Pro Auvergne-Rhône-Alpes renforce ses partenariats

Transitions Pro Auvergne-Rhône-Alpes vient de signer deux nouvelles conventions de partenariat. La première avec les Acteurs de la compétence pour augmenter le nombre de salariés formés, la seconde avec Cheops Auvergne-Rhône-Alpes pour faciliter le parcours de formation des personnes en situation de handicap.

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Par - Le 25 novembre 2021.

Comme la convention signée avec le groupement CIBC Auvergne-Rhône-Alpes (notre article), les nouveaux partenariats annoncés par Transitions Pro Auvergne-Rhône-Alpes visent à accroître la coordination des acteurs pour plus d’efficacité. Former plus Ainsi de la convention conclue avec les Acteurs de la compétence (ex FFP) pour augmenter l’accès des salariés à la formation. Le renforcement des collaborations poursuit trois objectifs : faciliter les reconversions en améliorant la qualité des dossiers déposés à l’initiative des salariés ; promouvoir l’individualisation des parcours et l’articulation des dispositifs pour financer des actions au plus près des besoins réels des personnes ; favoriser l’innovation pédagogique (Afest[[Action de…

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