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Accueil > Mot-clé : Entreprises

Entretien avec Fabrice Gutnik, nouveau président de l'Association française de réflexion et d'échange sur la formation (Afref)

“Notre projet : redonner du sens à la formation”
Fondée voici plus de cinquante ans pour “rassembler toutes les personnes exerçant des responsabilités en matière de formation”, l’Afref veut aujourd’hui prendre un nouvel élan. Élus en octobre dernier, son nouveau président, le sociologue d’entreprise Fabrice Gutnik, et son nouveau délégué général, le consultant Claude Villereau, préparent “Afref Cap 2013”. Explications.

Par Sandrine Guédon - Le 01 février 2013.

ANI du 11 janvier 2013
Le compte personnel de formation

L'idée de l'article 5 de l'accord national interprofessionnel du 11 janvier 2013 était déjà dans les esprits lors des négociations menées en vue de la réforme de novembre 2009. Celle consistant à attacher des droits à la personne elle-même et non au seul statut de cette personne. Cette volonté s'était traduite par la création de […]

Par Paul Devaublanc - Le 22 janvier 2013.

ANI du 11 janvier 2013
Droit à une période de mobilité volontaire : quels liens avec les dispositifs déjà existants ?

L'article 7 de l'accord national interprofessionnel du 11 Janvier 2013 crée un nouveau droit : la période de mobilité volontaire sécurisée. Cette dernière a pour objectif de permettre au salarié avec l'accord de l'employeur de s'absenter temporairement de l'entreprise pour découvrir un emploi dans une autre entreprise. Ce nouveau droit est ouvert aux salariés des entreprises […]

Par Romain Pigeaud - Le 21 janvier 2013.

La question du “retour sur investissement" en formation

L'Association française pour la réflexion et l'échange sur la formation (Afref) a abordé, le 13 décembre dernier, la question du retour sur investissement (ROI) en formation. “La formation ne peut se justifier par elle-même, mais par le développement des compétences qui permettra d'atteindre des objectifs de performance", indiquait Pascal Chartrain, consultant en formation et enseignant à […]

Par Philippe Grandin - Le 16 janvier 2013.

Emplois d'avenir : premières “séparations", deux mois après l'entrée en vigueur

Six jeunes de moins de 26 ans ont été remerciés trois semaines après leur prise de fonction au sein de la Caf (Caisse d'allocations familiales) du Var, qui les avait embauchés dans le cadre des emplois d'avenir. La Caisse avait recruté 18 personnes suite à des tests réalisés par Pôle emploi. Cette “séparation", comme la nomme la […]

Par Sandrine Guédon - Le 16 janvier 2013.

PSA : les syndicats, vent debout contre le plan de restructuration

Un CCE (comité central d'entreprise) s'est réuni chez PSA le 11 décembre au cours duquel la direction du groupe a présenté le plan de restructuration qu'elle a élaboré. À l'instar de la CFDT et de la CGT qui ont formulé un certain nombre de propositions, quatre organisations syndicales – FO, CFTC, GSEA et CFE-CGC – […]

Par Sandrine Guédon - Le 01 janvier 2013.

Une formation intra-entreprise pour PSA

La 23e édition des trophées du magazine Action commerciale, remis le 22 novembre dernier, a récompensé Demos, qui a mis en place un “real game" pour une formation intra-entreprise de PSA. Il s'agissait de former des managers régionaux commerciaux, sur une seule journée. Le programme a été conçu avec la société Zone franche (méthodologie globale), […]

Par Claire Padych - Le 01 janvier 2013.

Moteurs Baudoin lance un plan de formation de 22 000 heures

L'entreprise a signé fin novembre une convention avec l'UIMM (Union des industries et des métiers de la métallurgie) et l'État, lui permettant de financer ce plan de formation, pour un coût de près de 1 million d'euros. Ce fabricant de moteurs pour la marine installé à Cassis (13) a ainsi monté un plan global destiné […]

Par Sandrine Guédon - Le 01 janvier 2013.

Elior veut doubler le nombre de bénéficiaires de la VAE

L'“opérateur de restauration" vient de s'engager, pour la quatrième année consécutive, dans la reconnaissance des compétences de ces collaborateurs, en proposant un accompagnement VAE : une aide à la constitution du dossier présentant les preuves de leur expérience professionnelle et de leurs compétences, ainsi qu'une aide tout au long du parcours de validation. “Chez Elior, plus […]

Par Sandrine Guédon - Le 01 janvier 2013.

“Mon espace ressource", une plateforme de Bouygues Télécom pour l'auto-développement

Pour qui se connecte à “Mon espace ressource", rien, hormis un discret logo, ne vient signaler que nous sommes chez Bouygues Télécom. Mais l'internaute n'ira pas plus loin sans login. Pour les autres, salariés du groupe, plusieurs programmes de formation (bien-être, gestion du stress, maîtrise orthographique, photographie, etc.) sont au menu. Et toutes ces formations […]

Par Benjamin d'Alguerre - Le 01 janvier 2013.

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