Réunis vendredi 24 novembre au siège du Medef, pour la première réunion de négociation en vue de la réforme de la formation professionnelle, les partenaires sociaux se sont accordés sur plusieurs principes : maintien d’un système d’alimentation du compte personnel de formation (CPF) en heures, intégration d’un droit à un congé pour des formations longues dans le CPF et renforcement de l’accompagnement. Dans les détails, plusieurs zones...

À l'issue de leur réunion au siège du Medef vendredi 17 novembre, les partenaires sociaux ont convenu d’un calendrier et de cinq thèmes de négociation pour réformer la formation professionnelle. Objectif parvenir à un accord national interprofessionnel pour le 16 février 2018.

Muriel Pénicaud, a transmis aux partenaires sociaux, mercredi 15 novembre, le document d'orientation de la réforme de la formation professionnelle. En dix pages, ce document détaillé explique les motivations...

À quelques jours de l’ouverture de la consultation sur la réforme de l’apprentissage, la CFE-CGC contactée par le Quotidien de la formation, fait le point sur ses positions sur ce dossier et celui de la formation professionnelle.

Autour de son président, François Asselin, et de son vice-président chargé des affaires sociales, Jean-Michel Pottier, la Confédération des petites et moyennes entreprises (CPME) a réaffirmé ses propositions phare en matière d'apprentissage et de formation professionnelle mardi 7 novembre lors d'un point presse. Parmi elles, la mutualisation d'une partie des fonds de la formation professionnelle […]

Après l’annonce de la feuille de route du gouvernement concernant les prochaines réformes de l’apprentissage et de la formation professionnelle et dans l’attente de la première réunion de concertation avec les partenaires sociaux qui se déroulera le 10 novembre, la CFTC, contactée par le Quotidien de la formation, fait le point sur ses positions.

Le comité paritaire interprofessionnel national pour l’emploi et la formation (Copanef) lance une charte d’élaboration et des certificats de compétences professionnels interbranches (CCPI). Objectif: fluidifier la création de certifications professionnelles.

Le Copanef (Comité paritaire interprofessionnel national pour l'emploi et la formation) a annoncé le 3 octobre le lancement de deux groupes de travail devant plancher sur l'évolution du bilan de compétences. L'idée est d'en faire un outil de projection professionnelle, plutôt qu'un simple bilan tel que recommandé par le rapport approuvé par le bureau du […]

Deux des cinq ordonnances relatives au dialogue social publiées le 23 septembre 2017 traitent plus particulièrement des modalités de la négociation de branche ou d'entreprise : articulation entre les accords de branche et d'entreprise, périodicité et thèmes de la négociation, personnes habilitées à négocier.

Les cinq ordonnances publiées au JO du 23 septembre n’apportent, sous l’angle de la formation professionnelle, que peu de modifications par rapport aux projets qui ont été présentées le 1er septembre 2017.