« Oui le compte personnel de formation est faisable, oui nous le ferons !  ». Michel Sapin, ministre du Travail, de l'Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social, est affirmatif en ouverture du colloque organisé à l'Assemblée nationale le 16 octobre 2013 par Centre-Inffo, sur le thème : « Le compte personnel de formation : finalités, usages et faisabilité ».

Vendredi 4 octobre 2013 de 9 heures à 13 heures, à Centre Inffo La gestion des séniors est aujourd'hui un phénomène sociétal majeur. Pour les entreprises, cela se traduit notamment par l'organisation de la seconde partie de carrière des salariés séniors, la sécurisation de leurs parcours professionnels, la construction des relations intergénérationnelles entre les salariés, […]

« Le futur texte de loi sur la formation professionnelle, attendu pour la fin de l’année 2013, comportera un volet sur les “fondements du dialogue social”. » C’est ce qu’indique Michel Sapin, ministre du Travail, de l’Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social, à l’occasion d’une rencontre organisée par l’Ajis (Association des journalistes de l’information sociale), lundi 30 septembre 2013, avec la presse.

Le mardi 17 septembre 2013 de 9h à 13h à Centre Inffo De l'évaluation d'une formation, tout responsable de formation devrait faire une priorité. Attribuer une valeur à une formation, c'est lui reconnaître sa fonction de levier du développement des compétences, tant pour la personne formée que pour l'entreprise. A l'inverse, ne pas évaluer revient […]

Le mardi 17 septembre 2013 de 9h à 13h à Centre Inffo De l'évaluation d'une formation, tout responsable de formation devrait faire une priorité. Attribuer une valeur à une formation, c'est lui reconnaître sa fonction de levier du développement des compétences, tant pour la personne formée que pour l'entreprise. A l'inverse, ne pas évaluer revient […]

Pour la seconde fois, depuis sa nomination rue de Grenelle, Michel Sapin était l'invité des Entretiens de la cohésion sociale, l’événement annuel organisé mercredi 11 septembre conjointement par Entreprise & Personnel, l'Institut Montaigne et le cabinet d'avocats August & Debouzy. L'an passé, c'est avec l'annonce de la réforme sur la sécurisation de l'emploi -- entérinée depuis au travers de l'ANI du 11 janvier 2013 et traduite...

Développement de l’apprentissage et son financement, collecte de la taxe et sécurisation des parcours des jeunes... tels sont les trois axes de concertation définis par le gouvernement pour lancer la concertation sur la réforme de l’apprentissage. Daté du 29 août 2013, le document de cadrage qui est parvenu aux intéressés [[les partenaires sociaux (CGT, CFDT, Force ouvrière, CFE-CGC, CFTC, Medef, CGPME et UPA), la FSU, la FNSEA, l’Unsa,...

A partir du 31 août, les CCI se mobilisent pour convaincre jeunes et entreprises de s'engager dans la voie de l'apprentissage. Main dans la main avec la radio NRJ, Chambre de Commerce et d'Industrie se lancent dans une vaste campagne d'information tout au long du mois de septembre, pour aider les jeunes et les entreprises […]

Préciser les conditions de mise en œuvre du compte personnel de formation, « sans préjudice de la négociation des partenaires sociaux qui se tiendra par ailleurs » et de mise en oeuvre du conseil en évolution professionnelle « en lien avec la rénovation du service public de l’orientation ». Telles sont les missions confiées à la concertation quadripartite, détaillées dans la lettre de mission adressée le 23 juillet...

Le ministère du Travail a présenté le 8 juillet au cours d'une conférence de presse, le document d'orientation transmis aux partenaires sociaux fixant les objectifs de la prochaine négociation sur réforme de la formation professionnelle. L'ambition du gouvernement, déjà formulée dans la feuille de route issue de la grande conférence sociale, ne consiste pas à […]