Comme d'autres professionnels, les coiffeurs peuvent être confrontés à des personnes fragilisées par la maladie, la vieillesse, l'accident, la détention... La formation de socio-coiffeur prépare à “l'approche psychologique de la personne souffrante", afin de lui apporter un “soin technique compétent". Portrait d'un métier de seconde partie de carrière. Dans le sillage de la “socio-esthétique" apparue […]

“Comme pour toutes les réformes dans lesquelles Centre Inffo a été impliqué, l'association souhaite s'investir pleinement dans la réforme issue de la loi du 5 mars", explique son président, Louis-Charles Viossat, à l'issue du conseil d'administration du 26 juin, qui a procédé au renouvellement de ses membres. “À cet égard, nous participons au groupe de […]

L'idée que l'orientation puisse permettre à chacun de trouver sa place relève-t-elle d'une “espérance" ou d'une “utopie" ? Posée en ouverture des rencontres nationales des Maisons de l'information sur la formation et l'emploi (Belfort, les 26 et 27 juin derniers) par Gaston Paravy, président d'InterMife France, la question positionne d'emblée l'orientation comme un idéal. Pour […]

Le 9 juillet, les députés membres de la commission des affaires sociales de l'Assemblée nationale auditionnaient le ministre du Travail François Rebsamen. Il a été particulièrement sollicité par les parlementaires sur deux thèmes : le grand chantier de l'apprentissage et les négociations dans les branches sur les contreparties au pacte de responsabilité. Pas de “recentralisation" […]

À 59 ans, Marie-Josée Bergamasco court le risque de perdre en septembre prochain son statut d'intermittente du spectacle. Réforme ou pas, si un contrat ne vient pas d'ici là renflouer ses droits, elle tombera alors dans la précarité des allocataires du RSA. Ce n'était jamais arrivé et, alors qu'elle subit pour la première fois de […]

La mise en place de prestations de conseil en évolution professionnelle suppose de former les conseillers chargés d'accompagner les bénéficiaires dans la définition de leur stratégie professionnelle. Les compétences à acquérir sont multiples, notamment pour soutenir dans toutes les phases d'élaboration de leurs projets des publics très différents. Il faut aussi connaître les ressources en […]

“La réussite de la mise en oeuvre du conseil en évolution professionnelle (CEP) et du service public régional de l'orientation (SPRO) dépend de la professionnalisation des acteurs qui vont à la fois intervenir sur les champs orientation et formation." Fadila Khattabi, vice-présidente du Conseil régional de Bourgogne, en charge de la formation professionnelle et de […]

“L'anticipation et la mutualisation sont inscrites dans les gènes des Carif-Oref. Ces derniers sont bien à leur place quand ils proposent d'anticiper les effets de la réforme de la formation et d'adapter leurs propres pratiques en conséquence." Charles Fournier, président de l'association de gestion des outils mutualisés des Carif-Oref, a exprimé en ces termes le […]

“De l’évolution professionnelle à l’offre de formation, quels outils, quelle intelligence collective et quelles nouvelles commandes, pour les Carif-Oref ?” Tél était le thème des travaux des rencontres interrégionales du réseau des Centres d’animation, de ressources et d’information sur la formation et des Observatoires régionaux emploi-formation, qui se sont tenues du 2 au 4 juillet dernier au siège du Conseil régional de Bourgogne, à...

Dix ans après la réforme du marché du travail portant son nom, l'Allemand Peter Hartz est venu à Sarrebruck avec une idée ambitieuse : celle d'éradiquer le chômage des jeunes en Europe grâce à un fonds massivement financé à l'échelle de l'Union. Le problème de l'intégration des jeunes chômeurs a-t-il une solution comptable ? C'est […]