Entreprises - Page 2 sur 194 - Centre Inffo

Ingénieurs et techniciens : les préconisations de l'Institut Montaigne pour lutter contre la pénurie Contenu protégé

De 30 000 à 150 000. Voilà, selon les scénarios de réindustrialisation, le nombre d’ingénieurs et techniciens à recruter chaque année d’ici à 2035, chiffre l’Institut Montaigne en se fondant sur les évaluations...

Par Sophie Massieu - Le 02 juin 2025.

Ile-de-France : le Comité régional pour l'emploi installé

Le Comité régional pour l'emploi de la région Ile-de-France a été installé officiellement, le 19 mai 2025, sous la co-présidence de la préfète secrétaire générale aux politiques publiques, Marie Gauthier-Melleray,...

Par C. M. de Condinguy - Le 28 mai 2025.

Responsable de formation, un métier en mutation (Baromètre Askalia)

En congrès les 4 et 5 juin prochain sous la bannière d’Askalia (ex-Garf), les responsables de formation veulent à nouveau peser dans le débat public. Ils entendent défendre une fonction stratégique, en première...

Par Catherine Trocquemé - Le 27 mai 2025.

Inffo formation n° 1099 (daté du 1er au 14 juin 2025) - Europass : 20 ans au service des compétences des citoyens... Contenu protégé

Le dispositif Europass fête ses 20 ans cette année. Il regroupe l’Europass mobilité, le CV Europass, le supplément au diplôme, le supplément à la certification et le passeport linguistique. 7,3 millions de profils...

Par François Boltz - Le 23 mai 2025.

Formation en entreprise : entre obligations et autonomie, une nouvelle dynamique Contenu protégé

Face aux enjeux de développement des compétences, les entreprises renforcent leur approche en matière de formation. Si les parcours réglementaires et obligatoires sont prioritaires, l’autonomie des collaborateurs...

Par Eric Delon - Le 23 mai 2025.

Marie-Béatrice Vignau-Loustau, directrice Talent de la Société Générale.

L'approche par les compétences, un levier pour développer les mobilités internes Contenu protégé

En matière de mobilité interne, deux catalyseurs favorisent le passage de l’intention à l’action : la culture d’entreprise et l’organisation par les compétences, selon une étude de Capgemini Invent et Neobrain....

Par Valérie Grasset-Morel - Le 20 mai 2025.

Opco 2i modernise son offre de services Contenu protégé

L’opérateur de compétences Opco 2i déploie une nouvelle offre de services. Pensée pour mieux répondre aux enjeux de transformation qui frappent l’industrie, elle s’organise en parcours centrés sur des problématiques...

Par Estelle Durand - Le 13 mai 2025.

Les entreprises à l'épreuve du transfert de compétences intergénérationnel Contenu protégé

À l’heure où quatre à cinq générations cohabitent dans les organisations, la transmission des compétences et la coopération intergénérationnelle deviennent des leviers stratégiques pour la performance des entreprises....

Par Nicolas Deguerry - Le 05 mai 2025.

Un accord sur la gestion des emplois, des parcours professionnels et la mixité des métiers (GEPPMM) à la Poste a été signé le 31 mars 2025 par trois syndicats sur les cinq représentatifs.

Un accord de GEPP pour aider la Poste à se réinventer Contenu protégé

Un accord sur la gestion des emplois, des parcours professionnels et la mixité des métiers (GEPPMM) a été signé à la Poste le 31 mars par trois syndicats sur les cinq représentatifs : CFDT, FO, CFE-CGC (hormis...

Par Valérie Grasset-Morel - Le 05 mai 2025.

Guillaume Houzel, directeur général délégué d’OpenClassrooms.

« Attention à ne pas opposer formation en présentiel et formation à distance », Guillaume Houzel, OpenClassrooms

En ciblant la formation à distance, le projet de régulation du marché de l’apprentissage passe-t-il à côté des vrais enjeux : ceux de la qualité et du financement ? Guillaume Houzel, directeur général délégué...

Par Catherine Trocquemé - Le 28 avril 2025.