Le secteur sanitaire et social est celui qui concentre le plus de demandes dans le domaine de la validation des acquis de l’expérience. En 2006, un tiers des 48 000 candidats qui se sont présentés devant un jury visaient des diplômes et titres de niveau CAP-BEP dans le champ sanitaire et social[[Étude Dares, octobre 2008.]]. Les Régions se mobilisent pour développer la professionnalisation par cette voie.

Beaucoup d’intervenants ont présenté les avantages résultant de la régionalisation, sans pour autant taire les difficultés rencontrées.

Les partenariats développés par les Régions lors de l’élaboration des schémas régionaux des FSS, et ceux avec les branches professionnelles, ou encore l’État, ont été largement évoqués lors de ces 3es Assises.

Chaque Région a développé des initiatives pour mieux répondre aux besoins de ses territoires. Exemples en Franche-Comté, Bretagne et Auvergne.

Les études d’infirmier relèveront bientôt d’un nouveau référentiel et d’un diplôme universitaire adossé au système LMD, qui auront un impact important sur les formations.

L’Union des fédérations et syndicats nationaux d’employeurs sans but lucratif du secteur sanitaire, médico-social et social (Unifed) et les organisations syndicales de salariés qui composent ensemble le CPNE disposent “de deux outils principaux pour agir sur les formations du secteur : l’Opca Unifaf, qui permet à la branche d’exister au niveau territorial, et l’Observatoire prospectif des métiers”, explique René Boucher, président de la...

Sur le plan de la qualité de service, Francine Bavay, vice-présidente de la Région Île-de-France, en charge du développement social de l'économie sociale et solidaire, de la santé et du handicap, indique que la Région a rapidement mis en place un centre d'appels téléphoniques internalisé afin de répondre aux questions des étudiants et de mieux […]

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Deux Opca interviennent dans le secteur sanitaire et social : l'ANFH, Opca de la fonction publique hospitalière, et Unifaf, Opca des entreprises de la branche sanitaire, médico-sociale et sociale, privée à but non lucratif. Séphane Barthuel, président adjoint d'Unifaf, présente son organisme, refondé le 1er janvier 2005, mais dont les structures originelles datent de 1972. […]

Pour les bénéficiaires de la formation, le projet de loi annonce un accès facilité pour les plus éloignés de l’emploi, salariés et demandeurs d’emploi, et un accompagnement renforcé des personnes, grâce à la mobilisation de différents outils et dispositifs : bilan d’étape professionnel, développement de la VAE, etc. Question gouvernance et financement, les Régions partageront le pilotage de la formation avec l’État via des PRDF qui devront...