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Dossiers de L’Inffo Formation 2013
Accueil > Centre Inffo > Inffo Formation > Dossiers d'Inffo Formation > Dossiers de L’Inffo Formation 2013

Sar-Lor-Lux : les cousins germains parlent d'une seule voix, mais plus dans la même langue

Cinq régions, quatre pays, trois langues, deux espaces culturels. Autrefois circonscrite aux seules Sarre, Lorraine et Luxembourg (“Sar Lor-Lux"), la “Groß Region" s'est, depuis 1995, étendue vers le Nord et l'Est, englobant désormais la Rhénanie-Palatinat et la Wallonie. Point nodal de cette entité géographique, la région Lorraine bénéficie de frontières directes avec trois de ses […]

Par Benjamin d'Alguerre - Le 16 juin 2013.

La formation des travailleurs transfrontaliers

On le sait peu, mais la France détient le record du monde du nombre de pays frontaliers : 35. Il est vrai que le nombre prend en compte l’outre-mer, mais la France partage tout de même 4 082 km de frontières terrestres avec 11 pays voisins, dont 8 en Europe. Avec les membres de l’UE, la libre circulation des travailleurs va de soi (et les programmes Interreg de coopération transfrontalière se succèdent depuis une vingtaine d’années), mais...

Par Philippe Grandin - Le 16 juin 2013.

CJD : “S'en tenir à la finalité : apprendre un métier"

Alors que le précédent président de la République avait fixé un objectif de 800 000 contrats en alternance, dont au moins 200 000 en contrat de professionnalisation, le Centre des jeunes dirigeants d'entreprise (CJD) n'a, lui, pas hésité à proposer “l'abandon du contrat de professionnalisation au profit du seul contrat d'apprentissage" Propositions pour l'emploi issues […]

Par Nicolas Deguerry - Le 04 juin 2013.

CGT : “Fusionner les deux contrats ? Le mariage de la carpe et du lapin !"

Paul Desaigues, conseiller de la formation professionnelle à la CGT, n'imagine même pas que l'on puisse suggérer la fusion des contrats d'apprentissage et de professionnalisation, qui, indique-t-il, “sont deux outils qu'il faut conserver si on les utilise loyalement. Fusionner apprentissage et professionnalisation ? Le mariage de la carpe et du lapin !" "Besoin de main-d'oeuvre […]

Par Claire Padych - Le 16 mai 2013.

UPA : “L'articulation avec le contrat de génération est une opportunité"

Pour Pierre Burban, secrétaire général de l'UPA (Union professionnelle artisanale), le débat “apprentissage contre professionnalisation" est ancien, et renvoie à l'unification, à la suite de l'accord national interprofessionnel (Ani) du 20 septembre 2003, des contrats de qualification, d'adaptation et d'orientation, en un contrat unique, le contrat de professionnalisation. "L'un ne peut se substituer à l'autre"... […]

Par Philippe Grandin - Le 16 mai 2013.

Pour la CGPME, le contrat de professionnalisation constitue une “passerelle d'insertion vers l'emploi"

Contrat de professionnalisation, contrat d'apprentissage... pour Jean-Michel Pottier, président de la commission formation-éducation de la CGPME, ces deux contrats ont bien des points communs : “Dans les deux contrats, l'entreprise participe à la progression pédagogique de l'alternant. C'est ce qui constitue leur force. Il s'agit bien aussi, dans les deux cas, d'un contrat de travail […]

Par Philippe Grandin - Le 16 mai 2013.

Opca Transports : “Le contrat de professionnalisation est un dispositif très apprécié"

Organisateur des Prix du contrat de professionnalisation [ 1 ]Voir l'itinéraire de Christelle Daviet, L'Inffo n° 832., l'Opca Transports affiche sans complexe son intérêt pour cet outil qu'il juge à la fois adapté aux secteurs des transports et permettant une réelle qualification ainsi qu'une insertion durable. Pas moins de 6 175 contrats de professionnalisation ont […]

Par Nicolas Deguerry - Le 16 mai 2013.

Le contrat de professionnalisation pourrait encore être amélioré…

Unanimité à gauche et à droite : le contrat de professionnalisation a fait ses preuves. Il possède une réelle utilité, “un avenir" (Gérard Cherpion, député UMP) et “c'est une bonne formule" (Jean- Patrick Gille, député PS). Mais... il pourrait être amélioré. Explications. La tendance consistant à opposer contrat d'apprentissage et contrat de professionnalisation n'a pas […]

Par David Garcia - Le 16 mai 2013.

Le contrat de professionnalisation a-t-il encore un avenir ?

La simplification est une demande sans cesse renouvelée, au fil des réformes. Le contrat de professionnalisation est lui-même la résultante de la fusion (en 2004) de trois contrats en alternance, les contrats de qualification, d’adaptation et d’orientation. Aujourd’hui, ne fait-il pas double emploi avec le contrat d’apprentissage ? Ce dernier est connu de tous, alors qu’il n’est, pour le moins, pas assuré que le grand public connaisse...

Par Philippe Grandin - Le 16 mai 2013.

Le marketing de la formation doit s'inscrire dans la stratégie de l'entreprise

La formation serait-elle devenue un bien de consommation et le salarié un consommateur ? Parler de “marketing de la formation" est nouveau, et laisse entendre que la formation est une marchandise comme toute autre et que les individus qui suivent les actions de formation sont d'abord et avant tout des clients. Avec des réflexes spécifiques, […]

Par Knock Billy - Le 15 mai 2013.

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