2013 était l'“Année de l'industrie". Quel bilan, pour un secteur qui paraît sombrer dans une crise interminable, alors qu'à en croire le ministère du Redressement productif, il connaît − ou va connaître − de forts besoins de recrutement ? Les industriels, en attendant ces jours meilleurs, optent pour la formation des présents à l'évolution, effective, […]

“La formation continue des enseignants est le thème le plus important et nous allons y consacrer des moyens. Cela constitue une demande des professeurs." C'est la réponse de Vincent Peillon, ministre de l'Éducation nationale au mauvais classement “Pisa", récemment rendu public. La dernière édition du classement Pisa (programme international pour le suivi des acquis des […]

La réforme de la formation professionnelle, attendue pour 2014, est suivie de près par la Fédération de la formation professionnelle (FFP). Les adhérents en attendent notamment une simplification administrative, des “circuits plus courts", nous explique Emmanuelle Pérès, déléguée générale de la FFP [ 1 ] Voir aussi L'Inffo n° 844, p. 7.. La création du […]

Délégué général à l'emploi et à la formation professionnelle de 2008 à 2012, Bertrand Martinot est l'auteur d'un livre-programme intitulé Chômage : inverser la courbe [ 1 ]Éditions Manitoba-Les belles lettres, 2013. 191 pages.. Il a également publié sur le site Slate.fr une tribune sur le thème : “Décentralisation : la France peut-elle encore se […]

“L'alternance devrait principalement être destinée à ceux qui en ont le plus besoin. Nous voyons de plus en plus d'écoles d'ingénieurs qui ont recours à ce dispositif, alors qu'à la base, il n'était pas centré sur ce type de population", indiquait Marianne Laigneau, DRH d'EDF, lors d'une rencontre organisée par l'Association des journalistes de l'information […]

C'est par la voix de son ancien président, Gérald Lefèvre, que le Groupement des acteurs et responsables de formation a indiqué le 25 novembre le départ du président, Stéphane Diebold. Contacté par L'Inffo, ce dernier n'a pas voulu s'exprimer sur les raisons de ce départ précipité d'un poste qu'il occupait depuis seulement un an. Tout […]

“Le futur compte personnel de formation doit être un outil de RH" Sylvie Brunet est professeure associée en management des ressources humaines au sein d'Euromed Management, et membre du Conseil économique, social et environnemental (Cese). Elle a exercé différentes fonctions dans le domaine des ressources humaines, de la formation et de l'emploi, et met actuellement […]

Renault a présenté les enjeux de sa politique handicap aux 10 000 collaborateurs de son Technocentre de Guyancourt. Une occasion pour les managers et salariés du groupe de démonter les représentations parfois stéréotypées du handicap et de rencontrer la mission Handicap. A quelques jours de la Journée mondiale du handicap du 3 décembre, Renault proposait, […]

Mauvais temps, pour les acteurs historiques de la vente par correspondance. Leur modèle économique si longtemps fondé sur le catalogue apparaît complètement obsolète, alors même que prospèrent et se diversifient les nouveaux acteurs d'internet, tels qu'Amazon. Dans ces entreprises traditionnelles, le coup est rude pour des salariés souvent peu formés. Leur reconversion constitue un défi […]

Le réseau Euroguidance France lance un module destiné aux conseillers en mobilité. Baptisé Emma, pour “entretien mobilité module d'autoformation", l'outil se présente sous la forme d'un didacticiel en ligne, accessible gratuitement sur le site d'Euroguidance. Pour Laurent Lascrou, chargé de développement à l'agence Europe éducation-formation France (2E2F) et responsable de la coordination administrative et financière […]