Fiche 33-23 : Apprentissage dans le travail temporaire et saisonnier

Fiche mise à jour le 12 septembre 2022

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33-23-1 Contrat d’apprentissage dans le travail temporaire Les entreprises de travail temporaire peuvent conclure des contrats d’apprentissage. Ces contrats assurent à l’apprenti une formation professionnelle dispensée pour partie en entreprise dans le cadre des missions de travail temporaire et pour partie en CFA ou section d’apprentissage. La formation est dispensée dans l’entreprise utilisatrice et non pas dans l’entreprise de travail temporaire.Art. L1251-7 du Code du travailArt. L6226-1 du Code du travailLoi n° 2011-893 du 28.7.11 (JO du 29.7.11), art. 7

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Pré-professionnalisation des intérimaires : le Cipi (voir FICHE 32-24)
Pré-professionnalisation des intérimaires : le CDPI (voir FICHE 32-25)
Contrat de professionnalisation des intérimaires (voir FICHE 32-26)
CPF transition du salarié intérimaire (voir FICHE 29-9)  

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Valérie Delabarre Responsable du service Fiches pratiques / Expertise - Direction du droit de la formation Tél : 01 55 93 91 51