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Entretien avec Jean Guérard, vice-président du Conseil régional d'Aquitaine en charge des affaires européennes et internationales

“Les Régions montent des projets de plus en plus conséquents" Comment résumeriez-vous ces 4es Assises de la coopération décentralisée et du développement solidaire ? Des Assises de plus en plus sérieuses, abordant les sujets au fond. Quitte à perdre de cette spontanéité, où l'on est plus souvent sur des généralités, ou sur du sentiment. Là, […]

Par Aurélie Gerlach - Le 01 décembre 2009.

Le Conseil régional milite pour le développement de la coopération internationale en matière d'éducation et de formation

“Trouver des réponses aux besoins de formation des populations des zones francophones dans leur vie quotidienne, leur vie de travail et leur vie de citoyen" : tel était l'enjeu des 4es Assises régionales de la coopération décentralisée et du développement solidaire, organisées par la Région Aquitaine. Tenues à Bordeaux les 15 et 16 octobre, à […]

Par Monique Chatard - Le 01 décembre 2009.

Questions à Maurice Monoky, président de l'Apapp

“La démarche pédagogique des APP, inscrite dans l'avenir" Êtes-vous satisfait des résultats de la campagne de souscription à la marque et d'adhésion au réseau ? Nous nous inquiétions de ne pas comptabiliser plus de 100 APP, et nous en avons finalement 296 à ce jour. On peut dire que nous avons remporté une belle bataille, […]

Par Nicolas Deguerry - Le 01 décembre 2009.

Reconfiguration réussie pour le réseau des Ateliers de pédagogie personnalisée

En ordre de marche, telle semble être la situation du réseau APP alors que vient de se terminer la campagne de souscription et d'adhésion lancée au lendemain du transfert de la marque à l'Apapp (Association pour la promotion du label APP) par la DGEFP. L'enjeu était de taille, puisque l'opération revenait ni plus ni moins […]

Par Nicolas Deguerry - Le 01 décembre 2009.

Cap RH, de la gestion de la formation au développement des compétences

Filiale d'Archimed Group, éditeur et intégrateur de systèmes d'information documentaire, Cap RH propose une solution complète de gestion des ressources humaines, Simplicit-e, organisée en trois modules : e-Gestion pour le pilotage administratif, pédagogique et financier de la formation, e-Cursus pour la formation en ligne et e-Compétences pour l'évaluation des compétences et des connaissances. Pour Cap RH […]

Par Nicolas Deguerry - Le 01 décembre 2009.

Develop'Invest accompagne les candidats à l'externalisation

“Un progiciel au service de la prestation, plutôt que l'inverse." Voilà comment Raynaut Escorbiac, directeur associé de Develop'Invest, résume la démarche de sa société. Avec une offre qui repose sur l'externalisation du plan, la notion de service est, de fait, primordiale. “Nous pouvons prendre en charge tout ou partie des aspects de gestion du plan […]

Par Nicolas Deguerry - Le 01 décembre 2009.

Questions à Jean-François Lansard, directeur de missions RH au CXP

Auteur en 2004 d'un article sur “Le marché des progiciels de gestion de la formation professionnelle" publié dans le n° 193 de la revue d'études duCentre Inffo Actualité de la formation permanente[ 1 ]www.centre-inffo.fr/Actualite-de-la-Formation.html, Jean-François Lansard, directeur de missions RH au CXP, centre de veille et d'expertise indépendante sur les progiciels, récapitule avec nous les grandes […]

Par Nicolas Deguerry - Le 01 décembre 2009.

Maaf, précurseur de la gestion informatisée

“Répondre aux nouvelles exigences de la loi de 2004, gérer la formation des treize sociétés du groupe et piloter le centre de formation interne", tels sont les éléments qui ont motivé le groupe Maaf à s'équiper des applications e-Gestion et e-Cursus, deux des trois modules de la suite Simplicit-e éditée par Cap-RH. Pourquoi ne pas […]

Par Nicolas Deguerry - Le 01 décembre 2009.

Questions à Olivier Audit, responsable formation Aprionis

L'utilisation d'un progiciel modifie-t-elle la fonction formation ? Elle a une forte incidence, parce que le recours à l'informatique permet de gagner en productivité. Cela peut générer de l'inquiétude chez certains collaborateurs, qui redoutent alors de se retrouver au chômage. D'où l'importance d'expliquer que l'outil permet de se dégager du quantitatif pour faire du qualitatif et […]

Par Nicolas Deguerry - Le 01 décembre 2009.

Aprionis, au rythme des fusions

Face à des mouvements de concentration qui imposent la réorganisation fréquente des organisations, l’existence d’une prestation de conseil et la qualité du service après-vente apparaissent déterminantes. Exemple, avec les groupes Apri et Ionis, deux acteurs de la protection sociale qui ont fusionné le 1er janvier 2009 pour créer “Aprionis”.

Par Nicolas Deguerry - Le 01 décembre 2009.

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